Wir suchen Talente
Für Professionals
Direkter Berufseinstieg bei MOBA Mobile Automation
Qualität fängt bei den Mitarbeitern an. Deswegen pflegen wir einen persönlichen Umgang in gelassener Arbeitsatmosphäre. Bei uns profitieren Sie von allen Vorteilen eines Familienunternehmens. Kurze Entscheidungswege und selbstständiges Arbeiten erleichtern Ihnen den Arbeitsalltag. Bei uns zählt das Ergebnis!
Für Studenten
Studium Plus und Abschlussarbeiten für eine erfolgreiche Karriere
Lernen Sie von den Besten in der mobilen Automationsbranche! Als Global Player sind wir weltweit vertreten und beeinflussen internationale Entwicklungen und Innovationen. Täglich setzen wir neue Maßstäbe in der mobilen Automationstechnik, was viel Flexibilität und Ideenreichtum bedarf. Deshalb bekommen Sie bei uns auch spannende und vielseitige Aufgaben.
Für Schüler
Dein optimaler Start ins Berufsleben mit voller Unterstützung
Bei der MOBA-Group lernst du alle wichtigen Grundlagen für einen erfolgreichen Berufsstart in der Automationsbranche und bist dabei keinesfalls an eine Position gebunden. Mit der richtigen Motivation und viel Engagement bekommst du sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten. Wir kümmern uns um regelmäßige Weiterbildungen, damit du aus deinem vollen Potenzial schöpfen kannst.
Offene Stellenanzeigen
Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst
Softwareentwickler C++ (m/w/d)
Softwareentwickler / Sensors (m/w/d)
Hardwareentwickler / Leiterplatten-Layouter (m/w/d)
Softwareentwickler / Application Software Engineer (m/w/d)
CNC Zerspanungsmechaniker / Fräser / Dreher (m/w/d)
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Initiativbewerbung
Keine der aktuell ausgeschriebenen Stellen passt zu Ihrem persönlichen Profil? Macht nichts, versuchen Sie es doch einfach mit einer Initiativbewerbung.
Wichtige Informationen für Bewerber!
Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der Bewerber bzw. die Bewerberin in eine Speicherung der persönlichen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Bewerbermanagement. Ihre Bewerbungsdaten (-unterlagen) löschen (senden wir zurück) nach Besetzung der ausgeschriebenen Stelle oder spätestens drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Sollte Ihre Bewerbung für eine später zu besetzende Stelle weiterhin interessant sein, würden wir Sie um Ihre Zustimmung anfragen, ob ihre Bewerbung dauerhaft in einem Bewerberpool gespeichert / archiviert werden darf.
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Katharina Root-Hoinkis
Ihr direkter Kontakt zu uns.
Kapellenstraße 15
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Telefon: +49643195770
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